山东新闻网枣庄讯（记者 李志伟 通讯员 张洪涛）滕州市西岗镇在获得07年度“平安枣庄”建设先进镇的基础上，在全市率先出台了信访专项基金制度，进一步完善了信访制度体系建设。

    科学设立信访专项基金。对包办事处领导干部、办事处总支书记及包村干部设立每月80元的信访专项基金。对村支部书记、村主任，依据村庄规模大小，设立180元—120元的信访专项基金。

    严格制定信访奖惩标准。对包办事处领导干部、办事处总支书记、包村干部、村支部书记、村主任，实行“辖区负责制”，按照区分个体访和群体访，区分到镇访、到滕州市、枣庄市访及到省以上访的原则，分别制定了相应的奖罚标准，直至扣除全部信访基金。对因同一事件连续越级访的，在全镇通报批评，相关责任人向镇党委、政府写出书面检查，并在年底干部考核中实行一票否决，情节非常严重的，给予党、政纪处理。

    确保基金及时考核兑现。由分管书记牵头，按照信访考核工作标准，每月进行考核通报，奖惩兑现信访专项基金。真正调动了各级齐抓共管的积极性和主动性，实现了信访工作的“关口前移、重心下移”，在全镇形成了齐抓共管保稳定、各负其责抓信访的良好格局。

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